SysArt Academy
Geleneksel organizasyon modelleri insan koordinasyonu üzerine kuruludur. YZ ajanları yürütme ve karar alma biçimini kökten değiştiriyor. Organizasyonunuzu buna göre yeniden tasarlamayı öğrenin.
YZ sadece araçları değiştirmiyor. Organizasyonların çalışma, koordinasyon ve karar alma biçimini de değiştiriyor.
Müfredat
YZ ajanlarının mümkün kıldığı temel organizasyonel değişimleri anlayın.
YZ ajanları yürütmeyi üstlendiğinde organizasyon genelinde rollerin nasıl evrildiğini haritalayın.
Ajanların artan özerklik üstlendiği bir dünya için karar çerçeveleri tasarlayın.
Hızı engellemeden güvenliği sağlayan yönetişim yapıları kurun.
Organizasyon yapınızı departmanlar yerine iş akışları etrafında yeniden tasarlayın.
YZ dönüşümünün insan tarafını pratik stratejilerle yönetin.
Katılımcı Profili
YZ'nin organizasyon yapısını nasıl yeniden şekillendirdiğini anlaması ve şirketlerini bu değişime hazırlaması gereken liderler.
Ekiplerin nasıl yapılandırıldığından ve işlerin nasıl yürütüldüğünden sorumlu İK liderleri, organizasyon tasarımı uzmanları ve COO'lar.
YZ benimsemesinin organizasyonel etkilerini anlaması gereken kurumsal dönüşüm ekipleri.
Kazanımlar
YZ ajanlarının birinci sınıf katılımcı olduğu geleceğin organizasyon modelini anlama
Koordinasyon yükünü azaltan ajan destekli yapılar tasarlama
Mevcut durumdan YZ'ye hazır organizasyon mimarisine geçiş yol haritası oluşturma
Yapısal yeniden tasarım ile organizasyonel hız ve uyumlanabilirliği artırma
Sonraki Adım
Organizasyonunuzun yapısına ve dönüşüm hedeflerine özel bir stratejik tasarım oturumu düzenleyeceğiz.
